Главная Семинары Новый порядок проведения трудовых проверок с 30.09.2019 года. Новации постановления №823! Зарплата. Средний заработок на все случаи. Договора ГПХ.

Новый порядок проведения трудовых проверок с 30.09.2019 года. Новации постановления №823! Зарплата. Средний заработок на все случаи. Договора ГПХ.

11.10.2019, 10.00-13.00
В РЕЖИМЕ ОНЛАЙН, вся Украина
Габрук Елена Геннадьевна
Участие и запись - 620 грн.
Только запись - 580 грн
Принять участие
Кому будет полезен:
Главным бухгалтерам
Юристам
Руководителям
О лекторе

Габрук Елена Геннадьевна

  • независимый эксперт-консультант по налогообложению и учету;
  • автор многочисленных публикаций на налоговую тематику в профильных бухгалтерских ресурсах;
  • опыт лекторской работы и работы в официальном налоговом издании — 19 лет;
  • директор консультационной фирмы.
Антра Сервис лектор

Новации трудовых проверок с 30.09.2019 года, анализ положений постановления КМУ № 823. Всё о зарплате, премиях, доплатах, надбавках, социальных гарантиях за счет работодателя. Локальные документы работодателя, которые в зоне особого внимания ВСЕХ контролеров. Особенности расчета командировочных, отпускных, больничных, декретных.

Почему стоит поучаствовать в нашем вебинаре
Режим онлайн
Вебинар проходит в режиме онлайн. Вы сможете участвовать не выходя из дома. Вам нужен только компьютер и доступ в интернет
Чат с лектором
Вебинар проходит в интерактивной форме. Лектор активно общается с аудиторией, задает и отвечает на вопросы
Цель вебинара
Практические рекомендации, анализ ошибок, пути решения от ведущих сертифицированных экспертов по налогообложению и бухгалтерскому учету.
Информация о вебинаре
Место проведения
В РЕЖИМЕ ОНЛАЙН, вся Украина Место проведения
Программа

Трудовые проверки. Анализ положений постановления КМУ №823. Что пришло из отмененного постановления №295, а что изменилось!

Кто нас проверяет? Какие полномочия органов местного самоуправления в трудовых проверках?

Формат проверок: инспекционное посещение и невыездное инспектирование.

Обмен информацией – кто, в каких случаях и кому о нас информирует?

Новые основания для инспектирований – откуда ожидать удар?

Сотрудник жалуется на работодателя – изменения по жалобам.

Начало проверки. Можно не допустить инспектора к проверке? Инспектора не допустили к проверке – чем рискует работодатель?

Акт проверки. Согласование. Возражение. Подписание акта либо отказ от подписания.

Меры воздействия по-новому! Проверка без штрафа – это возможно, но не всегда!

Зарплата — что включает и чем регламентирована? Локальные документы работодателя, которые в зоне особого внимания ВСЕХ контролеров;

Должности одинаковые —зарплата разная: как с этим быть?

Зарплатные нюансы при оплате:

  • ненормированного рабочего дня;
  • работы в выходные и праздничные дни;
  • гибкого режима рабочего времени,
  • разъездной работы;
  • неполного рабочего времени;
  • простоя;
  • сменной работы, суммированный режим рабочего времени.

Средний заработок для расчета командировочных, отпускных, больничных, декретных и прочих случаев:

  • постановления №100 и №1266 — методики разные, ошибки типичные;
  • расчетный период, особенности определения для разных выплат;
  • доходы, которые включаются и не включаются в расчет среднего заработка – детальный сравнительный анализ;
  • доходы, которые включаются в расчет среднего заработка пропорционально отработанному времени;
  • когда обязателен коэффициент корректировки среднего заработка, и как обосновать снижение такого коэффициента?

Оплата по договорам ГПХ. Штатный сотрудник – он же ГПХашник: оплата, отражение в отчетности.

Остались вопросы?

Если у Вас остались вопросы по вебинару, задавайте их нашим консультантам через форму

Или звоните по телефонам:

+38 (048) 704-64-54
+38 (094) 932-84-54